عملکرد برخی مدیران در دفاع از مواضع دولت‌ ضعیف است/ تغییرات مدیریتی جدیدی در استان خواهیم داشت

به گزارش ایلنا، فریدون همتی در جلسه شورای برنامه‌ریزی و توسعه استان که در سالن جلسات استانداری برگزار شد، ضمن بیان این مطلب افزود: همه ما به شرایط کشور واقفیم و همه صاحب‌نظران و مدیران و مسئولان به این نتیجه رسیده‌اند که دولت به تنهایی نمی تواند همه کارها را انجام دهد.

وی افزود: بر این اساس جهت‌گیری نظام  و دولت در جهت استفاده از توان و ظرفیت بخش خصوصی در اقتصاد است و تجربه کشورهای موفق و توسعه یافته نشان می‌دهد که این رویکرد درست و قابل دفاع است.

کارها به بخش خصوص واگذار شود

استاندار قزوین با بیان اینکه"شرایط ظالمانه حاکم بر قیمت نفت ، تحریم ها و شرایط بد اقتصادی باعث شده دولت به تنهایی توان انجام تمامی طرح ها را نداشته باشد" اظهار کرد: در این اوضاع و احوال باید مدیرانی به کار گرفته شوند که بتوانند کارها را به بخش خصوصی واگذار کنند و استان زمانی روی توسعه و پیشرفت را خواهد دید که به سمت جلب و جذب ظرفیت‌ها و پتانسیل های بخش خصوصی حرکت کند.

وی تصریح کرد: ملاک و معیار مدیریت ارشد استان در ارزیابی کارنامه مدیران میزان موفقیت آنها در جذب سرمایه های بخش خصوصی و غیر دولتی است بنابراین به سرعت باید پروژه‌ها شناسایی،اولویت بندی و به بخش خصوصی واگذار شوند و این باور و اعتقاد در مدیریت استان وجود دارد که با همه توان از سرمایه گذاری بخش خصوصی حمایت کند.

استاندار قزوین با اعلام اینکه"مدیران یک هفته برای اعلام طرح ها و امور قابل واگذاری فرصت دارند"خاطرنشان کرد: از شاخص‌های کلیدی و با درجه ارزش و اهمیت بالا در ارزیابی مدیران واگذاری کارها به بخش خصوصی است و از مدیران انتظار دارم همه تلاش خود را بکار گیرند تا قزوین به یکی از استان‌های پیشتاز در امر واگذاری طرح ها به بخش خصوصی تبدیل شود.

نماینده عالی دولت در استان افزود: تحقق این هدف موجب می شود دستگاه ها چابک‌تر و سریع‌تر شده و به کارهای اصلی و کلان خود برسند.

وی گفت: مهمترین ماموریت و اولویت بنده در شرایط فعلی همین کار است و عزم و اراده جدی خود را در این زمینه به کار خواهم گرفت.

همتی با بیان اینکه" باید در این زمینه فرهنگ سازی شود و من به نوبه خود به شدت پیگیر آن خواهم بود." ادامه داد: هر مدیری هم بیشترین واگذاری‌ها را به بخش خصوصی و غیر دولتی داشته باشد از طرف مدیریت عالی استان مورد تشویق قرار خواهد گرفت و شرایط استان قزوین از نظر واگذاری طرح‌ها در وضعیت مناسبی است و باید مدیران تمام تلاش شان را در این زمینه بکار بگیرند .

استاندار قزوین با تاکید بر تعامل و همکاری و همدلی بین دستگاه ها و مدیران در راستای پیشبرد امور اظهار کرد: همه دستگاه‌ها باید مانند اجزای یک سیستم در تعامل و همکاری با یکدیگر باشند تا خروجی فعالیت ها یک خدمت ماندگار باشد لذا نباید نگاه بخشی داشته باشیم.

 وی با بیان اینکه"با شناختی که در این مدت از مجموعه مدیریتی استان به دست آورده‌ام برداشت و احساسم این است که یک مجموعه مدیران توانمند در استان وجود دارند"، ادامه داد: مدیران هر جامعه‌ای را می‌توان به سه دسته مدیران تحول‌آفرین، مدیران حافظ وضع موجود و در نهایت مدیرانی که وضعیت موجود را تنزل می‌دهند، تقسیم کرد و استان قزوین نیز از مدیران تحول آفرینی برخوردار است که باید با همکاری آنها کارها را پیش ببریم .

مدیران از دولت حمایت کنند

نماینده عالی دولت در استان خطاب به مدیران اظهار کرد:  شما مدیران دولت تدبیر و امید هستید  و این دولت متعلق به نظام جمهوری اسلامی است و از شما انتظار می رود در هر موقعیتی از اهداف، سیاست ها و موفقیت های دولت دفاع و خدمات و دستاوردهای آن را اطلاع رسانی کنید .

وی ادامه داد: مثلا همین مذاکرات هسته ای را باید جدی بگیریم و کسانی که این اقدام بزرگ را کم اهمیت جلوه می دهند به مردم خیانت می کنند.

استاندار قزوین بیان کرد: در بسته شدن پرونده pmd رسانه‌های جمعی آنگونه که باید به موضوع نپرداختند در حالیکه مذاکرات هسته ای از تدابیر حکیمانه مقام معظم رهبری است و این توفیقی برای نظام جمهوری اسلامی است.

همتی افزود: برخی از افراد اگر کوچکترین نقطه ضعفی را در این مذاکرات و پرونده هسته‌ای ببینند آن را در بوق و کرنا می‌کنند.

استاندار قزوین گفت: مدیران باید در این امر ورود کرده و مردم را امیدوار کنند و با استفاده از تریبون‌های مختلف در محافل و مجالس،فعالیت‌های دولت را به مردم معرفی کنند .

برخی ها دولت را می شورند

نماینده عالی دولت در استان با انتقاد از عملکرد ضعیف برخی از مدیران در  دفاع از  مواضع دولت اظهارکرد: متاسفانه در برخی تریبون ها  اشخاصی به شدت از دولت انتقاد می کنند و به اصطلاح دولت را می‌شورند و کنار می‌گذارند و این در حالی است که نماینده دولت هم آنجا نشسته و هیچ پاسخی به انتقاد کننده نمی‌دهد و این رفتار خلاف وفاداری، جوانمردی و عدالت است .

وی عنوان کرد: انتظار ما از مدیران این است که به برنامه های دولت وفادار باشند و به موفقیت های دولت تبیین کرده و  آیندگان را  نسبت به نظام امیدوار کنند.

استاندار قزوین اظهار داشت: برخی مدیران در سطح شهرستان ها و بخش ها به مبلغ برخی از کاندیداها تبدیل شده اند که باید به شدت با آنها برخورد شود .

همتی اضافه کرد: مشی دولت دکتر روحانی و وزیر کشور این است که دستگاه‌های دولتی حق ندارند از احدی در انتخابات جانبداری کنند بلکه باید بی طرف بوده و  به رای مردم بعنوان حق الناس پایبند باشند.

مدیری جانبداری انتخاباتی نکند

وی گفت: هیچ مدیری حق ندارد در جانبداری از کاندیدایی تبلیغات کند و مدیران دستگاه ها باید مجموعه مدیریتی سطوح پایین و شهرستانی خود را توجیه کنند و اگر مدیری حرف شما را قبول نکرد و له یا علیه کاندیدایی تبلیغ کرد حتما برخورد کرده و مدیر مربوطه را کنار بگذارید .

استاندار قزوین افزود: با هیچ فردی در این حوزه تعارف نداشته باشید و گرنه خودم وارد عمل می‌شوم.

همتی بیان کرد: اعتماد مردم، سرمایه دولت است که نباید به این سرمایه خدشه‌ای وارد شود و مدیران دستگاه‌ها نیز باید رای  خود را پنهان کنند تا کسی متوجه رای و نظر آنها نشود .

وی تصریح کرد: اگر دستگاه یا مدیری له یا علیه کاندیدایی وارد انتخابات شود، مصاحبه می کنم و آن مدیر را به مردم معرفی خواهم کرد و گزارش آن را به مدیران بالادست در تهران نیز ارائه خواهم داد.

استاندار قزوین عنوان کرد:تغییرات مدیریتی جدیدی پیش روی استان است که ممکن است سر و صدای زیادی به دنبال داشته باشد اما این تغییرات هیچ ربطی به انتخابات ندارد .

همتی در بخش دیگری از سخنان خود با تاکید بر توجه مدیران به نیروی انسانی در سازمان ها اظهار داشت: حرف اول در هر سازمانی را نیروی انسانی می زنند و مدیران باید به این نکته توجه و دقت کافی داشته باشند .

وی افزود:  اگر رضایت کارکنان تامین نشود، در موقع خدمات رسانی به مردم ممکن است دچار فساد شوند و این امر تمام بخش‌ها و فعالیت‌ها را تحت تاثیر قرار خواهد داد لذا باید بین کارکنان یک نشاط و شادابی ایجاد شود تا سرویس دهی خوبی به مردم داشته باشند.

استاندار قزوین بیان کرد: براساس توافق صورت گرفته با سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان تمامی معوقات  9 ماه اول امسال به کارکنان باید پرداخت شود و مدیران حق ندارند از پاداش‌ها و رفاهیات و پول سازمان در جای دیگری خرج کنند بلکه در وهله اول باید معوقات کارکنان را  پرداخت کنند.